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Categoría Workforce Priority del OINP: preguntas frecuentes
Esta página responde las preguntas que los solicitantes hacen con más frecuencia sobre la categoría Ontario Workforce Priority, agrupadas por tema. Todo proviene de las páginas oficiales de ontario.ca y de los reglamentos subyacentes, y nada de esto es asesoramiento de inmigración. Para el desglose completo de los puntos, vea la página de factores de puntuación; para calcular su propia cifra, use la calculadora gratuita.
La categoría en resumen
¿Qué es la categoría Ontario Workforce Priority?
La categoría Ontario Workforce Priority es la única categoría de nominación del OINP que reemplazó las ocho categorías anteriores de inmigración de Ontario el 26 de junio de 2026. Tiene tres vías: una vía con oferta de empleo para trabajadores calificados (TEER 0 a 3), una vía con oferta de empleo para trabajadores esenciales (TEER 4 a 5), y una vía para médicos por cuenta propia.
¿Qué pasó con las categorías antiguas del OINP?
Las ocho categorías anteriores del OINP se cerraron el 25 y 26 de junio de 2026, incluidas las tres categorías de Oferta de Empleo del Empleador, las categorías de Graduados de Maestría y de Graduados de Doctorado, y las tres categorías de Express Entry (Prioridades de Capital Humano, Oficios Especializados y Trabajador Calificado Francófono). Fueron reemplazadas por la única categoría Ontario Workforce Priority.
¿Cuándo publicó Ontario el nuevo sistema de puntos del OINP?
Ontario publicó los factores de puntuación de la categoría Ontario Workforce Priority el 20 de julio de 2026, en ontario.ca. La categoría en sí se lanzó el 26 de junio de 2026.
¿Cuándo abre el registro de la EOI del OINP?
Ya está abierto. Ontario abrió el portal de Manifestación de Interés de la categoría Ontario Workforce Priority el 4 de agosto de 2026. Su empleador primero debe enviar su oferta de empleo en el Portal del Empleador; después usted tiene 30 días calendario para registrar su EOI.
¿Necesito una oferta de empleo para el nuevo OINP?
Sí, se requiere una oferta de empleo permanente a tiempo completo en Ontario para las dos vías con oferta de empleo de la categoría Ontario Workforce Priority. La única excepción son los médicos por cuenta propia, que necesitan un número de facturación del OHIP y la inscripción en el CPSO en lugar de una oferta de empleo.
¿Hay un requisito de edad?
No. Ni los criterios de elegibilidad ni los factores de puntuación publicados usan la edad en ningún momento. Esa es una diferencia real con el Express Entry federal, donde la edad aporta muchos puntos.
¿Tengo que demostrar fondos de establecimiento?
No. Los criterios de elegibilidad de la categoría Workforce Priority no contienen ningún requisito de fondos de establecimiento, a diferencia de algunos programas federales.
¿Necesito vivir ya en Ontario o en Canadá?
No hay un requisito general de residencia, pero las reglas apuntan en esa dirección. Los solicitantes deben demostrar la intención de residir en Ontario y, según el Reglamento de Ontario 422/17, los requisitos habituales de experiencia de 6 meses (TEER 0 a 3) y 9 meses (TEER 4 a 5) deben cumplirse residiendo y trabajando legalmente en Ontario. La única ruta de experiencia abierta desde el extranjero es la alternativa de TEER 0 a 3 de 2 años en la misma profesión en los últimos 5 años. Solicitar desde dentro de Canadá requiere una situación temporal válida.
¿Es oficial esta calculadora?
No. oinp.org es una calculadora gratuita y no oficial ofrecida como cortesía por PS Consulter. No está afiliada al Gobierno de Ontario. Las puntuaciones son estimaciones basadas en los factores de puntuación publicados oficialmente: verifique siempre en ontario.ca antes de tomar decisiones.
Quién califica
¿Qué necesito para la vía TEER 0 a 3?
Una oferta de empleo que califique en una profesión de TEER 0, 1, 2 o 3; experiencia laboral (6 meses en el puesto de la oferta de empleo en los últimos 12 meses, con alternativas para graduados recientes de Ontario, trabajadores con experiencia y profesiones con licencia obligatoria); competencia lingüística de CLB 6 o más (CLB 5 para los oficios especializados de la lista); y una credencial postsecundaria de al menos un año de duración. La guía de la categoría explica cada requisito.
¿Qué necesito para la vía TEER 4 o 5?
9 meses de experiencia remunerada a tiempo completo acumulada en el puesto de la oferta de empleo en los últimos 2 años, CLB 4 o más en las cuatro habilidades, y un diploma de escuela secundaria o equivalente. Esta vía no tiene rutas alternativas: los 9 meses deben ser a tiempo completo, en el puesto y, según el Reglamento de Ontario 422/17, obtenidos residiendo y trabajando legalmente en Ontario.
¿Cómo califican los médicos por cuenta propia?
Mediante un número de facturación del OHIP y un certificado de inscripción del CPSO que autorice la práctica independiente o la práctica académica, o bien un certificado provisional. Los médicos no cumplen ningún otro requisito de solicitante: ningún examen de idioma, ningún mínimo de educación, ningún umbral de experiencia. Quienes tienen una licencia de educación de posgrado no son elegibles en esta vía, aunque pueden calificar con una oferta de empleo.
¿Quién cuenta como graduado reciente de Ontario?
Alguien que se graduó en los últimos 3 años de una institución elegible de Ontario con una credencial de al menos 2 años a tiempo completo, un Certificado de posgrado de college de Ontario, una maestría o un doctorado. Los graduados recientes desbloquean tres cosas: un requisito de experiencia más corto, de 3 meses; el nivel salarial mínimo más bajo para las ofertas de empleo de TEER 0 a 3; y una exención del examen de idioma.
¿Qué exámenes de idioma se aceptan?
Cinco exámenes: IELTS General Training (no el Academic ni el One Skill Retake), CELPIP General, PTE Core (no el PTE Academic), TEF Canada y TCF Canada. La fecha del examen debe estar dentro de los 2 años anteriores a la presentación de su solicitud.
¿Qué nivel de CLB necesito?
CLB 6 en las cuatro habilidades para las ofertas de empleo de TEER 0 a 3, CLB 5 si la profesión es uno de los oficios especializados de la lista, y CLB 4 para TEER 4 a 5. Esos son los mínimos de elegibilidad; el cuadro de puntuación recompensa por separado los niveles más altos, hasta CLB 9 o más. Los graduados recientes de Ontario con credenciales que califican no necesitan ningún examen de idioma.
¿Qué profesiones cuentan como oficios especializados para la regla del CLB 5?
El Grupo Mayor 72 de la NOC (oficios técnicos y transporte, excluyendo el Subgrupo Mayor 726), el Grupo Mayor 73 (oficios generales), los Grupos Mayores 82 y 83 (supervisores y profesiones de recursos naturales, agricultura y producción relacionada), el Grupo Mayor 93 (operadores de control central y de procesos, excluyendo el Subgrupo Mayor 932), el Grupo Menor 6320 (cocineros, carniceros, panaderos) y el Grupo Unitario 62200 (chefs).
¿Necesito una ECA para la educación obtenida en el extranjero?
Sí. La educación completada fuera de Canadá necesita un informe de Evaluación de Credenciales Educativas (ECA) de menos de 5 años de antigüedad, emitido por una de las siete organizaciones designadas por el IRCC (entre ellas WES, ICAS, ICES, IQAS y CES en la Universidad de Toronto). Un detalle de la lista de verificación oficial: usted debe autorizar a la organización a compartir los resultados directamente con el OINP; una autorización que solo cubra al IRCC no es suficiente.
¿Puedo contar experiencia laboral a tiempo parcial?
Solo en la ruta alternativa de TEER 0 a 3 de 2 años en 5. Allí, el trabajo a tiempo parcial cuenta si usted tuvo empleos simultáneos que sumaban al menos 30 horas por semana, o un empleo de 15 horas o más por semana durante el doble del período. Las rutas de 6 meses, 3 meses y 9 meses requieren trabajo a tiempo completo.
¿La experiencia tiene que ser en la misma profesión que mi oferta de empleo?
Las rutas de 6 meses y de 3 meses requieren experiencia en el puesto mismo de la oferta de empleo, y la ruta de TEER 4 a 5 requiere los 9 meses en el puesto. La ruta de 2 años en 5 requiere la misma profesión de la NOC, con tres excepciones indicadas: la experiencia en ingeniería profesional cuenta para los puestos técnicos de ingeniería, la de farmacéuticos para los puestos de auxiliar de farmacia, y la de enfermeros para los puestos de auxiliar de enfermería.
Me ascendieron hace poco. ¿Cuenta mi experiencia anterior en la misma empresa?
La ruta de 6 meses cuenta la experiencia en el puesto mismo de la oferta de empleo, no la antigüedad en la empresa, así que el tiempo en un puesto distinto antes de un ascenso no cuenta para ella. La experiencia anterior todavía puede calificarlo por la ruta de 2 años en 5 si fue en la misma profesión de la NOC, y el tiempo en cualquier empleo en Ontario cuenta para la tabla general de puntuación de experiencia en Ontario.
¿Pueden solicitar los estudiantes internacionales o los recién graduados?
Ya no existe una categoría dedicada a estudiantes o graduados, así que se requiere una oferta de empleo, igual que para todos los demás. Lo que ayuda: un permiso de estudios válido otorga puntos en el factor de situación, las credenciales canadienses puntúan en el apartado de educación, y los graduados recientes de Ontario obtienen la ruta de experiencia más corta, el nivel salarial mínimo más bajo y la exención del examen de idioma.
¿Pueden solicitar los conductores de camión o de autobús?
Sí. Las NOC 73300 (conductores de camiones de transporte) y 73301 (conductores de autobús y operadores de metro y de tránsito) califican, pero solo por la ruta de experiencia de 6 meses: las alternativas de graduado reciente y de 2 años en 5 no se aplican a estas profesiones. El empleador también necesita un certificado CVOR válido con una calificación de seguridad de Excellent o Satisfactory.
¿Pueden solicitar las personas que trabajan por cuenta propia?
No, salvo que sean médicos. La página oficial indica que los profesionales por cuenta propia y los contratistas sin una relación legal de empleador y empleado no son elegibles para la categoría, con los médicos por cuenta propia como única excepción.
La oferta de empleo y su empleador
¿Cómo debe ser la oferta de empleo?
A tiempo completo y permanente: al menos 1.560 horas al año y 30 horas de trabajo remunerado por semana, sin fecha de finalización. Los contratos estacionales y de plazo fijo no son elegibles. La oferta puede ser en cualquier profesión de la NOC, debe ser urgentemente necesaria para el negocio del empleador y no debe afectar un conflicto laboral.
¿Qué salario debe pagar la oferta de empleo?
Un salario igual o superior al salario mediano de Job Bank para esa profesión en esa región; los graduados recientes de Ontario en puestos de TEER 0 a 3 pueden usar en su lugar el nivel salarial más bajo. Solo cuenta el salario base por hora: el trabajo a destajo, las bonificaciones, las comisiones, el pago de vacaciones y la compensación no financiera quedan excluidos. Si usted ya trabaja en el puesto, la oferta también debe ser al menos igual a su salario actual. Los empleos cubiertos por un convenio colectivo siguen lo que indique el convenio.
¿Basta con una carta de mi empleador?
No. El proceso solo comienza cuando su empleador registra el negocio en el Portal del Empleador del OINP y envía allí su oferta de empleo, con documentos de respaldo como estados financieros. Una carta firmada de recursos humanos por sí sola no sirve de nada en este programa; sin el envío en el portal no hay número de identificación de la oferta de empleo ni manera de que usted registre una EOI.
¿Cuáles son los requisitos del empleador?
Al menos 3 años de actividad comercial; instalaciones comerciales en Ontario donde usted vaya a trabajar; unos ingresos brutos mínimos que dependen del lugar de trabajo; un número mínimo de empleados a tiempo completo que sean ciudadanos canadienses o residentes permanentes en esa ubicación (5 en la GTA, 3 fuera de ella); y ninguna orden pendiente en virtud de las leyes de normas de empleo o de salud y seguridad de Ontario. En las empresas con varias ubicaciones, la ubicación donde usted trabaja o se presenta a trabajar determina los umbrales de ingresos y de empleados.
¿Qué umbral de ingresos se aplica a mi empleador?
$1 millón en el último año fiscal si el lugar de trabajo está en la GTA. $500.000 en el último año fiscal en 14 divisiones censales designadas: Ottawa, Waterloo, Hamilton, Simcoe, Middlesex, Niagara, Essex, Wellington, Greater Sudbury, Frontenac, Brant, Peterborough, Hastings y Thunder Bay. $250.000 en todos los demás lugares, alcanzados en cada uno de los dos últimos años fiscales.
¿Las reglas del empleador son distintas para los empleos de TEER 4 o 5?
No. Los requisitos del empleador y de la oferta de empleo del Reglamento de Ontario 422/17 se aplican a las dos vías con oferta de empleo: las mismas pruebas de 3 años, ingresos, número de empleados, salario y reclutamiento, sea cual sea el nivel TEER. Lo que cambia según la vía es el lado del candidato: los requisitos de experiencia, idioma y educación.
¿Mi empleador tiene que anunciar el empleo primero?
Solo en algunos casos. Las pruebas de reclutamiento entran en juego cuando el candidato vive fuera de Canadá o trabaja fuera de Ontario, y se eximen cuando usted ya está autorizado para trabajar en Ontario o el puesto tiene una LMIA positiva. Cuando se exigen, la norma son al menos dos métodos de reclutamiento, publicados públicamente durante al menos cuatro semanas. No se acepta el reclutamiento realizado por un representante de inmigración, y eso lleva al rechazo.
¿Puede patrocinarme una empresa nueva o pequeña?
Solo si supera los umbrales: 3 años de actividad comercial más los mínimos de ingresos y de número de empleados de su ubicación. Un empleador dispuesto pero demasiado nuevo o demasiado pequeño no puede ser aprobado, y esa es la parte del proceso que muchos solicitantes descubren tarde.
¿El empleo puede ser remoto?
En parte. El empleador debe tener instalaciones comerciales en Ontario donde usted trabaje o se presente a trabajar, y las actividades laborales deben ocurrir principalmente en Ontario (los conductores de camiones de transporte y de autobús son la excepción indicada). Si parte del trabajo es remoto, el documento de la oferta de empleo debe indicar el lugar remoto y la frecuencia.
¿Y si yo o mi familia somos dueños de parte del negocio?
Usted y sus familiares, en conjunto, deben tener menos del 10 por ciento de la participación en el capital del empleador, y solo se permite la participación obtenida como parte de su remuneración. La definición de familiar es la del reglamento federal IRPR: cónyuge o pareja de hecho, hijos menores de 22 años, y los hijos de estos. Esta restricción no se aplica a los médicos por cuenta propia.
¿Mi empleador paga alguna tarifa?
El OINP no cobra nada a los empleadores: registrarse en el Portal del Empleador, enviar una oferta de empleo y la solicitud de aprobación del puesto son gratuitos, y la única tarifa de solicitud la paga el solicitante. Más adelante, en la etapa del permiso de trabajo, el empleador paga la tarifa de cumplimiento del empleador del IRCC.
Registrar una EOI
¿Cómo registro una EOI en la categoría OWP?
Su empleador inicia el proceso enviando una oferta de empleo para su puesto en el Portal del Empleador del OINP. Después usted recibe un correo electrónico con un número de identificación de la oferta de empleo, que usa para registrar su EOI en el Portal de Presentación Electrónica (e-Filing) del OINP en un plazo de 30 días calendario. Si deja pasar ese plazo, la oferta de empleo caduca en el sistema y su empleador debe enviar una nueva. Los médicos por cuenta propia no tienen empleador, así que empiezan enviando un formulario web al programa.
¿Cuánto cuesta una solicitud del OINP?
Registrar una EOI es gratuito. Solo se aplica una tarifa gubernamental de solicitud si usted recibe una invitación a solicitar: $1.500, o $2.000 si la oferta de empleo está dentro de la GTA (la ciudad de Toronto y las regiones de Durham, Halton, Peel y York). Los médicos por cuenta propia pagan los mismos importes según la dirección de su práctica en Ontario.
¿Cuánto tiempo permanece mi EOI en el grupo de candidatos?
Una EOI es válida durante 12 meses. Si no ha recibido una invitación a solicitar en esos 12 meses, se retira automáticamente del grupo de selección y usted debe registrar una nueva si sigue interesado. También sale del grupo si usted la retira o si recibe una invitación.
¿Puedo actualizar mi EOI después de registrarla?
Puede actualizar su información personal en el Portal de Presentación Electrónica en cualquier momento, hasta que reciba una invitación a solicitar o hasta que la EOI caduque. El código NOC y el salario por hora no se pueden editar, porque la oferta de empleo de su empleador los rellena automáticamente. Para cambiarlos, el empleador debe retirar la oferta de empleo y enviar una nueva, y usted debe registrar una nueva EOI.
¿Se transfieren a la nueva categoría las EOI y las ofertas de empleo antiguas del OINP?
No. Las EOI y las ofertas de empleo registradas en las categorías cerradas que nunca dieron lugar a una invitación se retiraron automáticamente durante la transición. Los empleadores que ya se habían registrado en el Portal del Empleador conservan sus cuentas y no necesitan registrarse de nuevo, pero deben enviar una nueva oferta de empleo en la categoría Workforce Priority, y usted debe registrar una nueva EOI.
¿Necesito un abogado o un consultor para solicitar?
No. Las páginas oficiales indican que autorizar a un representante remunerado puede ser útil, pero no es necesario. Si usted usa uno, debe ser designado mediante el proceso oficial para que usted conserve el acceso y el control de su solicitud: las solicitudes presentadas por representantes autodesignados no son válidas y se retiran, con reembolso de la tarifa.
¿Qué documentos necesitaré si recibo una invitación?
Los principales grupos de documentos de la lista de verificación oficial: pasaporte y foto, documentos de su situación en Canadá, documentos de educación (con una ECA para las credenciales obtenidas en el extranjero), resultados del examen de idioma, cualquier licencia obligatoria para la profesión, sus dos recibos de pago más recientes si ya trabaja en el puesto, documentos del historial laboral como cartas de referencia y registros de la Agencia de Ingresos de Canadá (CRA), un currículum, y documentos que muestren sus vínculos con Ontario. Cada documento cargado tiene un límite de tamaño de 10 MB.
Cómo funciona la puntuación
¿Cuál es la puntuación OINP máxima en 2026?
La puntuación máxima de Manifestación de Interés en la categoría Ontario Workforce Priority es de 130 puntos para los solicitantes con oferta de empleo y de 115 puntos para los médicos por cuenta propia, según los factores de puntuación que Ontario publicó el 20 de julio de 2026.
¿Qué puntuación necesito para recibir una invitación?
Todavía no existe ninguna puntuación de corte para las invitaciones: el registro de la EOI abrió el 4 de agosto de 2026 y Ontario aún no ha celebrado ninguna ronda. Una vez que comiencen las rondas, los cortes dependerán de cuántos candidatos se registren y de sus puntuaciones. Use la calculadora para estimar su puntuación sobre 130, y consulte la página de rondas y cortes para ver los cortes reales a medida que se anuncian.
¿Cómo se puntúa la competencia lingüística?
Mediante dos factores independientes: su nivel general de CLB en su idioma oficial más fuerte (los niveles más altos puntúan más, con el tope en CLB 9 o más), y el conocimiento de idiomas oficiales, que recompensa tener un idioma en CLB 6 o más y recompensa más alcanzar ese nivel tanto en inglés como en francés. Los valores exactos están en la página de factores de puntuación.
¿Cómo se puntúa la experiencia laboral?
La experiencia en el puesto de la oferta de empleo es la tabla principal. Si usted tiene menos de 6 meses en el puesto, una segunda tabla puntúa en su lugar su experiencia general trabajando en Ontario, con un máximo más bajo. Las dos tablas nunca se suman.
¿Cómo funciona el factor de historial de ingresos?
Puntúa su mejor año individual de ingresos en Canadá, documentado con un Aviso de Evaluación (Notice of Assessment) de la Agencia de Ingresos de Canadá de los últimos 5 años, con franjas que van desde $30.000 hasta $70.000 o más. Un único Aviso de Evaluación debe respaldar lo declarado: los formularios T4 por sí solos no se aceptan, y no se pueden combinar los ingresos de varios años.
¿La experiencia laboral o el salario en el extranjero cuentan para mi puntuación?
En la puntuación, no. El factor de experiencia se titula oficialmente experiencia laboral en Ontario: puntúa el tiempo en el puesto de la oferta de empleo y el tiempo general trabajando en Ontario. El factor de ingresos exige un Aviso de Evaluación de la CRA, así que los ingresos obtenidos fuera de Canadá no puntúan nada. La experiencia en el extranjero sigue importando para la elegibilidad, por la ruta de 2 años en 5.
¿La situación mantenida (maintained status) o un registro de visitante otorgan puntos?
Pueden mantenerlo elegible, pero no otorgan puntos. La página oficial acepta un registro de visitante o la situación mantenida como situación legal válida al solicitar desde dentro de Canadá, pero el factor de puntuación de situación solo otorga puntos por un permiso de trabajo válido o un permiso de estudios válido.
¿Qué ubicaciones otorgan puntos de regionalización?
El Norte de Ontario es el que más puntúa, seguido del Este, el Suroeste y el Centro de Ontario fuera de la GTA, y después la GTA fuera de Toronto; un empleo en la ciudad de Toronto puntúa cero. La página de regiones mapea las 49 divisiones censales e incluye un buscador de ciudades.
¿Por qué importan el nivel TEER y la categoría de mi NOC?
Dos factores puntúan su profesión por separado: el nivel TEER, donde las ocupaciones de gestión y las profesionales puntúan más alto, y la gran categoría de la NOC, encabezada por las profesiones de salud y después por los oficios y el transporte. Juntos hacen de la profesión una de las partes más pesadas del cuadro de puntuación, definida por completo por su oferta de empleo antes de contar cualquier factor personal.
Rondas, invitaciones y después
¿Cuándo será la primera ronda de la categoría OWP?
Ontario no ha anunciado ninguna fecha ni ningún calendario de rondas. El anuncio del 4 de agosto de 2026 abrió el registro de la EOI sin indicar cuándo comienzan las invitaciones. Las rondas pueden clasificar todo el grupo de candidatos o dirigirse a candidatos con atributos específicos del mercado laboral, y los anuncios aparecen en la página oficial de la categoría. Cuando comiencen las rondas, este sitio registrará cada una en la página de rondas y cortes.
¿Cómo funcionan las rondas?
El reglamento permite dos tipos de rondas: las invitaciones generales, que clasifican a todos los candidatos registrados, y las invitaciones dirigidas, que clasifican solo a los candidatos con atributos específicos del mercado laboral o de capital humano. El director del programa decide cuál usar, teniendo en cuenta cualquier directriz ministerial. La ley no fija ningún calendario, ninguna frecuencia ni ninguna puntuación mínima.
¿Cuántas nominaciones tiene Ontario en 2026?
La asignación federal de Ontario para 2026 es de 14.119 nominaciones para todo el OINP. Eso cubre todas las nominaciones emitidas en 2026, incluidas las solicitudes de las categorías cerradas que todavía se están tramitando según sus criterios originales.
¿Qué pasa si recibo una invitación a solicitar?
Empiezan dos relojes. Su empleador debe presentar la solicitud de aprobación del puesto de empleo en un plazo de 14 días calendario, y usted debe enviar su solicitud y pagar la tarifa en un plazo de 17 días calendario. Puede preparar su solicitud en cualquier momento dentro de ese plazo, pero no puede enviarla hasta que la parte de su empleador esté presentada. Los médicos por cuenta propia solo tienen el paso de los 17 días.
¿Qué pasa si se incumple el plazo?
La invitación no se puede restablecer. Si usted no presenta la solicitud a tiempo, su EOI se retira del grupo de selección. Si su empleador no presenta la aprobación del puesto, la oferta de empleo se retira y su EOI también sale del grupo. Volver a entrar requiere una nueva oferta de empleo y una nueva EOI.
¿Cuánto tiempo tarda el procesamiento?
Todavía no se han publicado tiempos de procesamiento para la categoría Workforce Priority, y la antigua página de tiempos de procesamiento de ontario.ca fue retirada. Las solicitudes de las categorías cerradas se siguen evaluando según los criterios vigentes cuando se presentaron.
¿Qué pasa después de una nominación?
Usted recibe por correo electrónico una carta de aprobación de la nominación, un certificado de nominación y, cuando corresponda, una carta de apoyo para el permiso de trabajo, y después solicita la residencia permanente al IRCC en un plazo de 6 meses. El IRCC toma la decisión final: una nominación provincial no garantiza la residencia permanente.
¿Tengo que seguir trabajando para el empleador después de la nominación?
Sí, si usted ya trabaja en el puesto: debe seguir empleado en él hasta que reciba la nominación y durante todo el período posterior a la nominación, hasta que el IRCC apruebe o rechace su solicitud. El puesto aprobado no se puede cambiar después de la nominación y, si el empleo termina y se cancela la aprobación, volver a intentarlo en la categoría significa una nueva EOI. La unidad de verificación del programa realiza seguimientos posteriores a la nominación.
¿Puedo usar mi nominación a través de Express Entry?
Si su profesión es de TEER 0 a 3, o si usted es médico por cuenta propia, puede llevar la nominación al sistema Express Entry, donde añade 600 puntos a su puntuación CRS. Después tiene 30 días calendario para aceptar la nominación en el sistema y 60 días calendario para presentar su solicitud de residencia permanente al IRCC.
¿Se puede incluir a mi cónyuge y a mis hijos?
Sus familiares dependientes (cónyuge o pareja de hecho, hijos menores de 22 años y los hijos de estos) se incluyen en su solicitud de residencia permanente ante el IRCC, y el OINP recoge copias de sus pasaportes junto con su solicitud. La EOI, la puntuación y la nominación son solo suyas: los familiares no afectan sus puntos.
¿Qué pasa si rechazan mi solicitud?
Usted puede pedir una revisión interna en un plazo de 30 días calendario desde la decisión, a través del Portal de Presentación Electrónica. La petición debe señalar un error que habría cambiado el resultado, y solo se admiten pruebas nuevas si no estaban razonablemente disponibles antes. La decisión del revisor es definitiva. Las solicitudes incompletas se tratan de otra manera: se retiran con reembolso de la tarifa, y no hay revisión interna disponible.
Ejemplos resueltos: tres puntuaciones de muestra
Tres perfiles hipotéticos muestran cómo el mismo cuadro de puntuación produce totales muy distintos según la profesión, la ubicación y el historial en Canadá. Cada número de abajo se calcula a partir de los factores de puntuación oficiales, de la misma manera en que la calculadora gratuita calcula el suyo.
Un enfermero registrado en Sudbury
Profesión de salud de TEER 1, oferta de empleo de $42/hora en el Norte de Ontario, 30 meses en el puesto, mejor año de ingresos por encima de $70.000, permiso de trabajo válido, una licenciatura más una credencial canadiense, CLB 9.
- Nivel TEER9
- Categoría ocupacional10
- Salario por hora15
- Experiencia laboral18
- Historial de ingresos8
- Situación en Canadá10
- Credencial más alta6
- Credenciales canadienses5
- Idioma (CLB)15
- Segundo idioma5
- Lugar de trabajo15
- Total estimado116/130
116 de 130 puntos. Una profesión de salud, una ubicación en el Norte de Ontario y un largo historial en Ontario sitúan casi todos los factores en su máximo o cerca de él.
Un desarrollador de software en Toronto
Profesión tecnológica de TEER 1, oferta de empleo de $48/hora en la ciudad de Toronto, 18 meses en el puesto, mejor año de ingresos por encima de $70.000, permiso de trabajo válido, una maestría obtenida en el extranjero, CLB 9.
- Nivel TEER9
- Categoría ocupacional6
- Salario por hora15
- Experiencia laboral15
- Historial de ingresos8
- Situación en Canadá10
- Credencial más alta8
- Credenciales canadienses0
- Idioma (CLB)15
- Segundo idioma5
- Lugar de trabajo0
- Total estimado91/130
91 de 130 puntos. Un perfil sólido sobre el papel, pero Toronto otorga cero puntos de regionalización, y una gran categoría ocupacional intermedia y la ausencia de credenciales canadienses dejan puntos sin aprovechar.
Un ayudante de cocina en Mississauga
Profesión de TEER 5, oferta de empleo de $18,50/hora en la GTA fuera de Toronto, 10 meses en el puesto, primer año en Canadá con ingresos por debajo de $30.000, permiso de trabajo válido, educación de escuela secundaria, CLB 5.
- Nivel TEER0
- Categoría ocupacional2
- Salario por hora0
- Experiencia laboral12
- Historial de ingresos0
- Situación en Canadá10
- Credencial más alta0
- Credenciales canadienses0
- Idioma (CLB)0
- Segundo idioma0
- Lugar de trabajo5
- Total estimado29/130
29 de 130 puntos. Este perfil cumple los mínimos de la vía TEER 4 a 5, pero una franja salarial baja, un historial corto en Canadá y un CLB por debajo de 6 dejan la mayoría de los factores de puntuación en cero.
Glosario rápido
Las siglas que aparecen en cada página de este proceso, en lenguaje sencillo.
- OINPPrograma de Candidatos a la Inmigración de Ontario
- El programa provincial de inmigración de Ontario. Una nominación añade un respaldo provincial a su solicitud federal de residencia permanente.
- OWP StreamCategoría Ontario Workforce Priority
- La única categoría del OINP desde el 26 de junio de 2026. Reemplazó las ocho categorías anteriores.
- EOIManifestación de Interés (Expression of Interest)
- El perfil que usted registra ante Ontario para ser puntuado y clasificado para una invitación a solicitar.
- NOCClasificación Nacional de Ocupaciones
- El sistema canadiense de codificación de ocupaciones. El código NOC de cinco dígitos de su empleo determina su nivel TEER y su gran categoría.
- TEERFormación, educación, experiencia y responsabilidades
- El segundo dígito de un código NOC, de 0 (gestión) a 5 (formación de corta duración). La categoría puntúa el TEER 0 o 1 como el más alto.
- CLBCanadian Language Benchmark
- La escala que Canadá usa para calificar los resultados de los exámenes de inglés (el francés usa la escala NCLC). Su nivel es el más bajo de sus cuatro puntuaciones de habilidad.
- CRSSistema de Clasificación Integral
- La puntuación federal de Express Entry. Una nominación de Ontario añade 600 puntos CRS para los solicitantes de TEER 0 a 3 que presentan su solicitud a través de Express Entry.
- IRCCInmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá
- El departamento federal que decide las solicitudes de residencia permanente después de una nominación provincial.
- OHIPPlan de Seguro de Salud de Ontario
- El seguro de salud público de Ontario. Los médicos por cuenta propia califican mediante un número de facturación del OHIP en lugar de una oferta de empleo.
- GTAGran Área de Toronto
- Toronto más las divisiones censales de Durham, Halton, Peel y York. Trabajar en la GTA fuera de Toronto otorga 5 puntos de regionalización.
- ITAInvitación a Solicitar
- La invitación que Ontario emite a los perfiles de EOI mejor clasificados. Inicia los plazos de 14 días para el empleador y de 17 días para el solicitante.
- ECAEvaluación de Credenciales Educativas
- Un informe de una organización designada por el IRCC que acredita que una educación obtenida en el extranjero equivale a una credencial canadiense. Es obligatorio para la educación completada fuera de Canadá y debe tener menos de 5 años.
- NoAAviso de Evaluación
- El resumen fiscal anual de la Agencia de Ingresos de Canadá. Un único NoA de los últimos 5 años respalda el factor de puntuación del historial de ingresos.
- LMIAEvaluación del Impacto en el Mercado Laboral
- Una evaluación federal del impacto de una oferta de empleo en el mercado laboral. No se exige para el OINP, pero una LMIA positiva exime al empleador del requisito de reclutamiento.
¿Listo para ver su propia puntuación? Use la calculadora de puntos OINP gratuita para estimar su total sobre 130 puntos.